Nos apasiona
nuestro trabajo

¿Y si te unes a una compañía
donde todo es posible?

Elige cómo quieres trabajar

Entregamos a nuestros trabajadores un equipo competitivo y adaptado a las necesidades de cada proyecto

Te damos libertad para trabajar con la plataforma con la que te sientas más cómodo (Linux, Windows o Mac).

Proporcionamos periféricos que hacen tu trabajo más comodo: pantalla auxiliar de mínimo 27’, trackpad, entre otros.

Nos adaptamos a tus necesidades

Lo más importante en Serquo son las personas, por eso queremos hacerte la vida más fácil

Plan de retribución flexible que incluye cheques restaurante, cheques guardería y seguro médico

Horario flexible, y medidas de conciliación familiar

Teletrabajo

Jornada intensiva los viernes y en verano

Da y recibe formación

Estar actualizado nos parece muy importante, por eso queremos que te sigas formando y dispongas de un espacio en el que puedas compartir todo lo que sabes.

Tendrás a tu disposición una bolsa individual destinada exclusivamente a tu formación que podrás invertir en las áreas técnicas, soft skills, idiomas, eventos, seminarios, meetups o hackathons que más te interese.

Organizamos charlas técnicas impartidas por compañeros.

Subvencionamos eventos relevantes para potenciar el desarrollo profesional de nuestros trabajadores.

Mentoring

Contamos con el mejor clima de trabajo

Trabajamos con una jerarquía muy horizontal, donde todo el mundo tiene voz.

Desarrollamos planes de onboarding para facilitar la incorporación de los empleados.

Actividades de team building

Comunidad entre todos los empleados

Organizamos actividades para cohesionar a nuestro equipo y que el ambiente laboral sea el mejor posible.

Durante los últimos años,
hemos incrementado en un
27% el número de mujeres en
nuestro equipo.

En los últimos tres años,
nuestro equipo ha aumentado
en un 21%.

Somos más de 100 empleados trabajando en Serquo

Los contratos del 86% de nuestros empleados tienen caracter indefinido.

Conoce
al equipo

  • Carlos
  • Rebeca
  • Jason
  • Manuel
  • Sergio
  • Rafa
  • Irene
  • Olga
  • David
  • Tomás
  • Javier
  • Daniel
  • José Román
  • Josevi
  • Ignacio
  • Ricardo
  • Alberto
  • Máximo
  • Andrea
  • Lucía
  • Gema
  • Alejandro
  • Victoria
  • Antonio
  • Ana María
  • Gabriel
  • Emmanuel
  • Alfonso
  • Ana
  • David
  • Azahara
  • Eduardo
  • Efraim
  • Jennifer
  • Javier
  • Matías
  • Jorge
  • Sergio
  • Guillermo
  • Rubén
  • Adrián
  • Jose Luis
  • Carlos
  • Xavier
  • Galia
  • Carlos
  • Marcos
  • María Ángeles
  • Pontus
  • Carlos
  • Álvaro
  • Neila
  • Jesús
  • Adrián
  • Antonio
  • Jose Manuel
  • Daniel
  • Román
  • Jose Antonio
  • Sergio
  • Raquel
  • David
  • Rodrigo
  • Sonia
  • Jesús
  • Joaquín
  • Manuel
  • Óscar
  • Victor
  • Cristina
  • Angélica
  • Luis Miguel
  • Luis Miguel
  • Carlos
  • Luis
  • Santiago
  • Toni
  • Álvaro
  • Ana
  • Juan
  • Miguel
  • Natalia
  • David
  • Antonio
  • Jaime
  • Francisco
  • Concepción
  • Santi
  • Patricia
  • Ione
  • Jorge
  • Ángel
Serquo member thumbnail

"Lo que más me gusta de trabajar en Serquo es que hay un ambiente de trabajo estupendo y se fomenta el aprendizaje colaborativo."

Angélica. Desarrolladora.

"Me encanta la confianza que depositan en cada uno de nosotros para que los proyectos salgan adelante. Además, no se busca un único responsable cuando algo falla, sino que en equipo se intenta encontrar una solución y se utiliza como aprendizaje."

Álvaro. Desarrollador.

"Me encanta que Serquo forma parte de mi crecimiento profesional y personal."

Edu. Desarrollador.

"Lo que más me gusta de Serquo es la inversión que hacen en capital humano, y el dinamismo que se muestra tanto de cara a los proyectos, como al ambiente de trabajo."

Manuel. Desarrollador.

"Valoro mucho la gran colaboración e interacción a nivel técnico entre todos los departamentos."

Alberto. Desarrollador.

Y a ti, ¿qué te
apasiona?

Una presencia internacional consolidada y un excelente ambiente de trabajo, hacen de Serquo la mejor empresa donde desarrollarse profesionalmente. Líderes en nuestro sector, queremos contar en nuestro equipo con el mejor talento y que esto nos permita seguir dando respuesta a los retos que nos plantean nuestros clientes en cualquier parte del mundo.

Desarrollador Front-end Senior:

  • Frontend
  • Senior

* Javascript: es6 en adelante
* Typescript
* Angular: versión 9 en adelante (se desarrollará con la versión 13)
* Angular DevTools
* RxJS : Observables
* Redux: De preferencia NGXS, pero se valorarán conocimientos en NGRX/Akita
* CSS3
* SASS (.scss)
* Tailiwind (de preferencia), pero se valorarán conocimientos en Bootstrap
* HTML5
* Web components
* Jasmine
* Jest
* Karma
* YAML
* JSON
* Invision/sketch

Metodología de trabajo Agile

Se valorará tener conocimientos en:

* Angular schematics
* Angular elements
* Angular universal
* PWA & TWA
* Webpack 5 ( module federation )
* ExpressJS
* CI : jenkins / gitlab-ci / github actions

Puedes escribirnos al siguiente email: talent@serquo.com

Jefe de Proyecto Junior

  • Jefe Proyecto

Tareas a realizar.

*Jefatura de Proyectos

*Gestor de Inversión (PPM, Jira, etc).

*Labores de Product Management

*Elaboración de Requisitos de negocio y de producto.

*Soporte a negocio.

*Soporte a incidencias.

*Ejecución del plan de producto diseñado.

Perfil.

*Aparte de los perfiles académicos habituales

*Alto nivel de Inglés.

*Preferiblemente JP Junior o en su defecto AF con años de experiencia en este puesto y que hayan comenzado a realizar en algún momento labores de JP.

*Los requisitos de negocio que elaboramos en el equipo son extendidos y con cierto grado de detalle, por lo que nos interesan perfiles que no lleven desconectados de ciertos detalles técnicos mucho tiempo.

*Las tareas de soporte a negocio requieren, además de conocer el producto (evidentemente para esto recibirán la formación correspondiente) de experiencia en el soporte a usuarios, entender la necesidad y el problema del usuario e intentar responder con agilidad.

*Necesitamos gente que persiga los temas, con iniciativa y responsabilidad. Gente que una vez recibida la tarea sea capaz de desarrollarla de forma autónoma.

*En el contacto diario con negocio debe ser capaz de detectar necesidades para incorporarlas al backlog del producto con la mayor celeridad posible y que nos podamos anticipar a negocio en la resolución de sus necesidades.

*Gente capaz de realizar el diseño de la solución desde el alto nivel, pero siendo capaz de aterrizarlo a la realidad del producto y relacionando los diversos aspectos a tener en cuenta.

*Sería deseable experiencia en el mundo del Marketing promocional (Cuponing, ofertas, promociones, etc)

*El punto anterior sería deseable complementarlo con experiencia en el sector de distribución, bien desde el punto de vista de un retailer o de los proveedores.

*Personas con experiencia previa en ECI también tiene su valor añadido. Gente con conocimientos de ciertos conceptos ECI (Codificación, precios, mundo web, etc).

El trabajo a realizar es de campo, con mucho detalle, no realizamos mega-proyectos, trabajamos en base a iniciativas pequeñas, cortas temporalmente con equipos reducidos, pero que aporten valor a negocio desde los primeros momentos, por eso no se trata de incorporar personas con mega-titulaciones en direcciones de proyectos complejos donde se requieren grandes estructuras jerarquicas y organizativas, aquí la relación es directa entre el JP o PO y los equipos técnicos de detalle.

Por lo que respecta al mundo del Agile, nos interesa más personas con la filosofía Agile que personas con certificaciones y titulaciones en todas las ceremonias y roles de Agile.

Puedes escribirnos al siguiente email: talent@serquo.com

Programador Fullstack

  • Fullstack
  • Nodejs
  • React

Conocimientos técnicos:

OBLIGATORIO:

  • NodeJS y React.
  • Fuerte experiencia con React, React Native y NodeJS y PostgreSQL

DESEABLE:

  • MongoDB, Elasticsearch, Redis
  • Integraciones con terceros via servicios REST o SOAP.
  • Amazon Web Services (AWS)
  • Realización de tests unitarios, de integración , end to end etc.

Obligatorio: disponibilidad para hacer guardias. Remuneradas aparte.

Importante que haya testeado

Teletrabajo 100%.

Puedes escribirnos al siguiente email: talent@serquo.com

Programador Senior Backend

  • Backend
  • Java
  • Microservicios
  • Senior
  • Spring

Buscamos un programador Senior Backend con experiencia en Java,  Microservicios, Spring Boot, Test Unitarios y Metodologías Agile para el sector bancario.

Puedes escribirnos al siguiente email: talent@serquo.com

Programador Backend Senior en Python

  • Backend
  • Django
  • Python

-Conocimientos en framework como Flash o Django
-Experiencia con Test Unitarios
-Experiencia con Base de Datos MongoDB
-Experiencias con metodologías Agile
-Apasionado de las tecnologías
-Persona proactiva y resolutiva
-Valorable experiencia en Machine Learning

Puedes escribirnos al siguiente email: talent@serquo.com