Nos apasiona
nuestro trabajo
¿Y si te unes a una compañía
donde todo es posible?
Somos líderes en
nuestro sector
Nuestra misión es desarrollar y participar en la creación del mejor software posible que simplifique el día a día de nuestros clientes. Lo conseguimos gracias a la motivación, compromiso y capacidad resolutiva de nuestro equipo. Nuestra implicación y experiencia nos permiten la máxima calidad en nuestros desarrollos (metodologías ágiles, testing unitario, TDD, BDD).
Nuestra curiosidad
tecnológica es vocacional
En continua formación, nuestros profesionales investigan y desarrollan las soluciones más innovadoras. Aplicamos la tecnología que mejor se adapta a cada proyecto, desde C, C++ y Java para desarrollos muy próximos a la máquina, a Java 8/11 o NodeJS en arquitecturas datacentric, microservicios o stateless.
Elige cómo quieres trabajar
Entregamos a nuestros trabajadores un equipo competitivo y adaptado a las necesidades de cada proyecto
Te damos libertad para trabajar con la plataforma con la que te sientas más cómodo (Linux, Windows o Mac).
Proporcionamos periféricos que hacen tu trabajo más comodo: pantalla auxiliar de mínimo 27’, trackpad, entre otros.
Nos adaptamos a tus necesidades
Lo más importante en Serquo son las personas, por eso queremos hacerte la vida más fácil
Plan de retribución flexible que incluye cheques restaurante, cheques guardería y seguro médico
Horario flexible, y medidas de conciliación familiar
Teletrabajo
Jornada intensiva los viernes y en verano
Da y recibe formación
Estar actualizado nos parece muy importante, por eso queremos que te sigas formando y dispongas de un espacio en el que puedas compartir todo lo que sabes.
Tendrás a tu disposición una bolsa individual destinada exclusivamente a tu formación que podrás invertir en las áreas técnicas, soft skills, idiomas, eventos, seminarios, meetups o hackathons que más te interese.
Organizamos charlas técnicas impartidas por compañeros.
Subvencionamos eventos relevantes para potenciar el desarrollo profesional de nuestros trabajadores.
Mentoring
Contamos con el mejor clima de trabajo
Trabajamos con una jerarquía muy horizontal, donde todo el mundo tiene voz.
Desarrollamos planes de onboarding para facilitar la incorporación de los empleados.
Actividades de team building
Comunidad entre todos los empleados
Organizamos actividades para cohesionar a nuestro equipo y que el ambiente laboral sea el mejor posible.

Durante los últimos años,
hemos incrementado en un
27% el número de mujeres en
nuestro equipo.
En los últimos tres años,
nuestro equipo ha aumentado
en un 21%.
Somos más de 100 empleados trabajando en Serquo
Los contratos del 86% de nuestros empleados tienen caracter indefinido.
Conoce
al equipo
- Adrià
- Victor
- Héctor
- Samai
- Carmen
- Vanessa
- Sergio
- Antonio
- Rebeca
- Manuel
- Sergio
- Rafa
- Irene
- Olga
- David
- Tomás
- Javier
- Daniel
- José Román
- Ignacio
- Alberto
- Andrea
- Lucía
- Gema
- Alejandro
- Victoria
- Ana María
- Gabriel
- Emmanuel
- Ana
- David
- Azahara
- Eduardo
- Efraim
- Jennifer
- Javier
- Matías
- Jorge
- Sergio
- Guillermo
- Rubén
- Adrián
- Jose Luis
- Carlos
- Xavier
- Galia
- Carlos
- Marcos
- María Ángeles
- Santi
- Carlos
- Pontus
- Álvaro
- Neila
- Jesús
- Adrián
- Antonio
- Jose Manuel
- Daniel
- Román
- Jose Antonio
- Sergio
- Raquel
- David
- Rodrigo
- Sonia
- Jesús
- Joaquín
- Manuel
- Óscar
- Victor
- Cristina
- Angélica
- Luis Miguel
- Luis Miguel
- Carlos
- Luis
- Santiago
- Toni
- Álvaro
- Ana
- Juan
- Miguel
- Natalia
- David
- Antonio
- Jaime
- Francisco
- Concepción
- Patricia
- Ione
- Jorge
- Ángel
"Lo que más me gusta de trabajar en Serquo es que hay un ambiente de trabajo estupendo y se fomenta el aprendizaje colaborativo."
"Me encanta la confianza que depositan en cada uno de nosotros para que los proyectos salgan adelante. Además, no se busca un único responsable cuando algo falla, sino que en equipo se intenta encontrar una solución y se utiliza como aprendizaje."
"Me encanta que Serquo forma parte de mi crecimiento profesional y personal."
"Lo que más me gusta de Serquo es la inversión que hacen en capital humano, y el dinamismo que se muestra tanto de cara a los proyectos, como al ambiente de trabajo."
"Valoro mucho la gran colaboración e interacción a nivel técnico entre todos los departamentos."
Y a ti, ¿qué te
apasiona?
Una presencia internacional consolidada y un excelente ambiente de trabajo, hacen de Serquo la mejor empresa donde desarrollarse profesionalmente. Líderes en nuestro sector, queremos contar en nuestro equipo con el mejor talento y que esto nos permita seguir dando respuesta a los retos que nos plantean nuestros clientes en cualquier parte del mundo.
Programador senior/Analista programador
- Analista
- Senior
Programador senior/Analista programador, con aprox. 2-3 años de experiencia en proyectos de desarrollo de SW con tecnología J2EE.
HABILIDADES Y HERRAMIENTAS
-Formación mínima: Ingeniería Técnica/Superior Informática o Grado en Informática/Telecomunicaciones
-Experiencia en proyectos en tecnología J2EE
-Experiencia de uso de clientes de acceso a base de datos, programas de modelado de datos, etc.
-Persona motivada, dinámica y resolutiva, con capacidad de comunicación y trabajo en equipo
-Conocimientos y experiencia con metodologías ágiles.
-Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook).
SE VALORARÁ
-Conocimientos de Medios de Pago
-Conocimientos específicos en las siguientes áreas
-Java 7, 8 y 11
-Servidores de aplicaciones (WebSphere)
-Servicios REST/Webservices
-Comunicaciones TCP-IP
-Conocimiento de bases de datos como DB2, MongoDB, Couchbase
-Integración continua y pruebas unitarias en las que trabajamos con Maven, Jenkins, repositorios (SVN/GIT), JUnit.
-Criptografía (Cifrados: TripleDES, AES. Firmas: MAC ANSI X9.19, HMAC)
-Desarrollo de microservicios, pods, Kubernetes, PaaS
-Conocimientos en testing (desarrollos, testing y revisión)
-Metodología Agile (trabajo en equipo)
Manejo de herramientas:
-Eclipse
-Dynatrace
-Kibana
-Openshift
Nivel medio de inglés
Puedes contactarnos en: talent@serquo.com
AP JAVA Senior
- Java
- Senior
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
-Colaborar en la definición de requerimientos.
-Colaborar con el analista en la definición de módulos/aplicaciones.
-Elaborar el diseño técnico de los Módulos/Aplicaciones de su competencia.
-Liderar y desarrollar los Módulos/Aplicaciones siguiendo las directrices del Responsable del Área.
-Promover la reutilización y modularización de soluciones.
-Cumplir y hacer cumplir con el Sistema de Control de Proyectos asignado.
-Cumplir con los calendarios de entrega de trabajos.
-Colabora en tareas de Análisis y definición de Arquitecturas.
-Aplicar las normas de calidad definidas.
-Reporta el estado de su trabajo y el avance en sus tareas y la de los programadores/as que trabajan en su equipo.
-Colabora en verificar el cumplimiento de los requerimientos antes de entrega a negocio y/o cliente final.
-Colaborar con el resto del equipo al que pertenece en la transmisión del conocimiento.
-Asistir a reuniones con su Responsable de Área y resto de equipo del proyecto en el que participe.
PERFIL DE CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES:
Conocimientos específicos requeridos:
-4-5 años de experiencia JEE.
-4-5 años de experiencia en desarrollo de servicios REST.
-Dominio de lenguajes para el desarrollo de aplicaciones web en capa cliente y servidor: HTML, Javascript, JQuery, AngularJS, CSS
-Dominio en Sistemas de Control de Versiones y Repositorios de Código Fuente. GIT, SVN.
-Conocimientos Base de Datos relacionales (DB2) y frameworks de persistencia de datos: Hibernate, JPA
-Conocimientos en refactorización y uso de patrones de desarrollo software.
-Conocimientos de todo el ciclo de vida de desarrollo web.
-Conocimientos en el desarrollo seguro para aplicaciones web.
-Conocimiento en Agile (Kanban, Scrum).
Conocimientos específicos valorables:
-Se valorarán conocimientos en Maven, Jenkins y Stratus.
-Se valorarán conocimientos en Angular 8
-Se valorará experiencia en metodologías ágiles.
PERFIL DE HABILIDADES
-Comunicación efectiva.
-Capacidad de análisis.
-Capacidad de organización y priorización de tareas.
-Capacidad de planificar.
-Accesible.
-Adaptabilidad.
-Multifuncional.
-Responsable.
-Liderazgo.
-Trabajo en equipo.
AÑOS DE EXPERIENCIA REQUERIDOS APROX: 4-5 años
Puedes mandarnos un correo a: talent@serquo.com
QA Automatización Senior
- Python
- QA
Extremely interested in QA area
– Excellent communication and verbal skills
– Creative thinking and exceptional problem solving skills
– Ability to work in a collaborative environment
– Worked with QA and Testing tools
– High Python knowledges level
– Frontend experience with Selenium
– Backend experience with python libraries(REST and SOAP)
– High automation test level
– Linux and bash scripting experience
– BDD knowledges (behave, cucumber, etc)
– DevOps tools (Vagrant, Ansible, Dockers, Virtualenv)
– Continuous integration experience
– Git
Experience
– QA and Testing areas.
– 5+ years of experience as QA Engineer
– At least 3 years of experience with Python
– At least 3 years of experience with automatization roles
Main duties & responsibilities
– Definition of tests.
– Automation of tests
– Creation and Maintenance of test plans
– Attendance at project meetings
Contact us: talent@serquo.com
Platform Engineer
- Platform Engineer
Activities:
A platform engineer is responsible for designing, developing, and maintaining the infrastructure and platform on which applications and services are run. We currently deploy some Kubernetes clusters on Azure and the platform offers a set of transversal features (monitoring, alerting, auditing, service mesh, etc) for the services that run on top of it.
-Developing and evolving the platform, including integration of new services and observability tools (e.g. migrate to Prometheus operator)
-Implementing tools to manage the platform’s lifecycle (e.g. support for blue-green deployments)
-Creating and supporting applications and utilities for continuous integration, support, and operations (e.g. a small utility to obtain statistics on the runtime of Big Data algorithms running on the platform).
-Troubleshooting and resolving issues in development and integration environments.
-Automating processes for quality assurance and improving the platform’s CI.
Experience:
-2+ years experience
-Shell scripting and Python (or another programming language).
-Docker and Kubernetes ecosystem.
-Knowledge of technologies, infrastructure, and security in cloud environments (AWS, GCP, or preferably Azure).
-Knowledge of Linux machine administration.
-Knowledge of networking (TCP/IP) and communication protocols between services (HTTP/REST) is valuable.
-Experience with configuration and deployment automation tools such as Ansible or Terraform.
-(optional) Experience with database administration and operation.
-(optional Experience with systems that process large volumes of data (on the order of PB)
Skills y competencies:
-Be able to keep calm when a production environment is on fire.
-Communication: Being able to clearly communicate ideas and technical concepts to both technical and non-technical stakeholders.
-Fluency in English and Spanish, including the ability to read and write documentation and attend technical meetings in either language.
-A positive mindset and a commitment to continuous improvement.
-Strong desire to adhere to best practices in software development and a need to leave well-structured code in your tracks.
Contact us: talent@serquo.com
Fullstack Senior
- Fullstack
- Senior
– Definición e implementación de la arquitectura de componentes.
– Diseño y desarrollo de funcionalidades orientadas al usuario utilizando tecnologías React.js y Typescript.
– Creación y mantenimiento lógico de backend usando lenguajes como Java o Kotlin.
– Generación de código de calidad, mejora del existente y colaborar o revisar código de otros compañeros cuando sea necesario.
Requerimientos:
-Construcción de aplicaciones web usando tecnologías Javascript/Typescript y usando el framework React.js.
-Diseño y consumo de APIs REST.
-Bases de datos relacionales (MySQL) y no relacionales (MongoDB, ElasticSearch).
-Sistema de control de versiones GIT y conocimiento del uso de Github.
Puedes contactarnos en: talent@serquo.com